一、项目介绍：
薪水是岗位是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型专业人才，其能力标准需既掌握人力资源管理基础知识及财税基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计，并能熟练掌握薪酬支付、薪税数字化管理与应用及薪税费风险防范与管理。
国家人力资源和社会保障部申报通过《薪税师》新职业，并于2019年10月14日参加专家评审工作。2019年12月30日，人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心发布《关于拟发布新职业信息公示的通告》（中就培函【2019】67号），拟在企业人力资源管理师（4-07-03-04）职业下增设“薪税师”工种【4】。2020年，《人力资源社会保障部办公厅市场监督总局办公厅 办公室关于发布只能制造工程技术人员等职业信息的通知》人社厅发【2020】17号，通知明确：调整变更职业信息第（六）项：在“企业人力资源管理师（4-07-03-04）”职业下增设“薪税师”工种【5】。这意味着一个全新的工作岗位诞生。2019年10月薪税师项目同时也获得了IFAC（国际会计师联合会）成员组织IFA（英国财务会计师公会，1916年成立）的认证。
二、技能等级：
一级、二级、三级
三、全面提升人事财税技能，接轨企业核心三驾马车；
全面提升财务薪酬技能，融入企业核心人才战略。
鲁公网安备37061302000010号
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