【课程介绍】
人力资源管理师指获得职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（职业资格中级技工）、三级企业人力资源管理师（职业资格高级技工）、二级企业人力资源管理师（职业资格技师）、一级企业人力资源管理师（职业资格高级技师）。
【考试形式】
分为理论知识考试和专业能力考核，采用闭卷考试的方式，实行百分制，分数达60分及以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还需进行综合评审。
【使用教材】
原证书所使用职业资格证书考试教材
【培训方式】
网络课程+面授课程
【证书样板】
人力资源
【就业前景】
我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少，据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上，仅上海保守估计缺口就在4万人左右，大连已达到3万人左右，全国已有13000多人参加了该职业的资格认证，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象。
【学校简介】
怡维怡创立于2011年8月；主要从事心理咨询；考证；培训和职业技能提升服务；怡维怡由哈佛大学心理学博士、香港城市大学心理学教授岳晓东，北京师范大学心理学教授郑日昌担任技术顾问和专家团核心成员
怡维怡教育培训中心是怡维怡旗下主要从事教育培训业务的分支机构
该中心课程团队核心讲师由湖南师范大学心理学教授；博士生导师燕良轼担任
成立以来先后为社会输送一万余名心理咨询师；五千余名家庭教育指导师；服务其它职业证书和咨询学员两万余名
先后在北京；上海；成都；深州等城市加盟合作机构一百余家
是为社会提供技能人才的摇篮和黄埔军校
旗下产品：
怡维怡教育培训中心对外提供各类职业技能证书考试培训；学历提升服务；包括心理咨询师；家庭教育指导师；人力资源管理师；健康管理师等证书培训；高升专，专升本等学历提升服务
团队成员：
怡维怡拥有一支风格独特；经验丰富的师资队伍；二、三级心理咨询师达到两百余名；教授（副教授）三十余名；硕士学历以上的师资队伍五十余名；全天候提供课程指导；学员问题解答
授课老师教学经验丰富；考试专业性强；整体tongguo达到85%左右；教务老师专业；细心；深研考试命题方向；预判考试范围，24小时为学员考试保驾护航。
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