胶东在线3月2日讯(通讯员 于德宁) 为全面落实考核工作，沈海高速栖霞运调分中心全体员工以中队为单位组织认真学习《烟台分公司管理绩效考核评分细则》，并解读了本细则制定的依据、原则、使用范围、考核目标、考核内容及考核标准。通过大家学习，查摆工作不足之处，明确细则分值，此细则将用于规范员工全年工作。

　　此细则的实施，将公平公正科学的评价全体员工每月工作表现及履职尽责情况。通过评优工作，表彰先进、鞭策后进，从而推进栖霞运调分中心整体工作再上新台阶。